年終考核績效面談淺析.doc
年終績效考核,關(guān)于人心的穩(wěn)定和企業(yè)能否實(shí)現(xiàn)完美收官的。因此切忌一獎(jiǎng)了之和一罰了之。本資料以績效面談的為切入點(diǎn),為大家介紹企業(yè)如何做好年終績效考核。
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